Как организовать онбординг сотрудников через Telegram-канал
Telegram-канал - мощный инструмент для онбординга сотрудников. Он снижает время адаптации, повышает вовлеченность и создает прозрачную корпоративную культуру. Всё, что нужно - структура, регулярность и взаимодействие.
Читать далее